没有完美的个人，只有完美的团队

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　　按照公司有关要求，围绕强化队伍建设和公司发展改革大局，明确工作职责、深化改革发展，现结合自身工作实际，经认真总结、对照检查，就一年来所完成的主要工作、履行岗位职责、管理创新、建章立制、学术研究、人才培养等情况作简要述职报告。不足不妥之处，希批评指正。 %CK Ktg\  
　　一、个人基本信息： Fa0M*96  
　　工作单位：xx供电公司； Z/"b*X).  
　　姓名：史润林； H '}jy_Wn  
　　专家类别：变电检修； \ ]K`61  
　　专业或工种：变电专责； {&CQ)tT  
　　工作部门：工程公司； Qqdje$1Z  
　　现从事专业：变电安装与检修； E&,LA[-  
　　考核年度：2012年度； 1$' 0:U^#  
　　二、本年度完成主要工作任务情况： @Tia:=a/  
　　在2012年度，身为xx电力工程公司变电专责，承担了公司变电工程安装和变电设备技改、增容工程任务。在人员相对短缺、技术力量薄弱的情况下，自己能充分发挥专责作用和带头实干的精神，以及共同协作的作风，与其他同志一道努力，保质保量完成了公司既定的工程任务，确保公司安全生产的良好局面不断开创。 N,th7b4  
　　（一）1月份至3月份，完成110KVxx与330KVx变10KV联络出线工程，及110KV出线改造工程。 JKaZkL\"  
　　（二）3月份至5月份，完成了环县110KVx变电站风电工程。 k+ry|d  
　　（三）4、5月份，完成了xx区西城110KV变电站城内35KV线路改造工程。 (D03&+Jh=  
　　（四）7月份至8月中旬，完成了xx县城西35KV变电站土建及电气安装工程；完成了xx县35KVx变电站电气安装工程；完成了x县35KV城西变电站改造、扩建及电气安装工程。 9:;=KBn  
　　（五）8月中旬至10月下旬，完成了xx桥城网10KV线路架设及110KV变电站电缆出线工程。 xL;%+^z  
　　三、本年度履行岗位职责情况： iSC>YQ<X  
　　在2012年度中，本人能认真贯彻落实公司安全生产各项决策部署，始终坚持以强化责任落实为重点，以深化隐患排查和风险管控为手段，着力提升施工技术水平。做到服从管理、听从指挥、认真履行自己所辖变电专责的职责，在自己负责的变电设备安装、整改、增容、扩建及土建等施工中，严把安装质量和工艺流程管理关，扎实有效推进新标准、新工艺的学习与改革，使工程质量步入一个崭新台阶，各项任务保质保量按期完成。 PS}N]_Gxp  
　　（一）充分认识安全生产的重要性。3月份，在xx110KV变电站设备增容工程中，对整个施工过程高标准、严要求地进行指导。施工过程中，因为站内设备要保证正常运行不能停电作业，一定程度上给安全生产和施工难度提出了更高要求。根据这一特殊状况，在开工前精心制定施工方案，组织有关人员认真讨论学习施工方案和措施，为安全施工奠定了坚实基础。施工过程中，认真落实安全责任，确保安全生产入心入耳、落到实处、见到实效，圆满按期完成了此项工程。 ^Dm84*?  
　　（二）努力开创工作新局面。7月份，在xx县110KV变电站35KV出线增容土建及电气安装工程中，由于专业技术不对口，本人对土建工程极其陌生，但能深入现场边学边干，主动查阅相关资料、向专家请教，能很好应对工作中出现的新问题、新情况、新挑战，并能及时发现疏漏和缺点。最终使这次土建工程符合技术规范要求，完成工程任务。 2RHn?oBv  
　　（三）大力提升生产精益化管理水平。年初，在xx桥市区线网改造工程中，担任本工程的安全管理及变电工程的技术负责，对变电设备的安装起到了技术管理及监督作用。从整个安装工艺到试验验收严格把关，不断夯实安全生产基础，从技术实际操作中提出合理的整改要求，使工程顺利通过验收并一次性投运成功。 ]*$?Fz7AX  
　　（四）牢牢把握工作重心，坚持创新创效。今年，工程公司35KV工程项目部负责了三座35KV变电站新建工程，涵盖土建、电气设备安装。作为工程技术主要负责，工作中耐心指导，在xxx变、xx城西变的安装过程中，提出许多整改意见与措施。其中，华池城关变主变压器高低压引线采用铜排结构，在xx35KV变电站历史上尚属首例。在此项工程中，深入现场，从设计到安装能提出许多具有建设性的指导意见与建议，极大提高了安装工艺与质量水平，保证每个环节都符合技术规范标准。 \/Z0cxt|  
　　总之，在本年度工作中，能求真务实、开拓进取，积极服从公司安排、协助同事开展工作。在35KV工程验收中按照国家标准，严格要求，对不符合标准的安装工艺及时提出，立即指导改正，使每项工程都能顺利投入运行。 ;/'m:P  
　　四、本年度管理（技术、技能）创新情况： N~R{WQWk  
　　（一）积极学习，不断提高。在110KVxx与330KVxx的10KV联络电源施工中，用电缆出线的方式改变原来10KV出线高压柜硬母线出线。由于采用电缆出线，导致电缆引线与高压柜底部安全距离不够。通过实地现场考证，采用降低电缆支架方法，改装后确保了电缆引线安全距离达到要求。另外，根据此高压柜无电动合闸线圈的现象，经查阅资料、反复求证制作了合闸线圈，使该线路高压柜成功投入运行。 E;*/
  
　　（二）勇于创新，努力提升施工水平。在xx城关35KV变电站改造工程中，根据当地气候情况，向设计人员提出把变压器高压侧及低压侧引线用铝线改为铜排，并且在铜排接头上镀上锡，使得在不用设备线夹的情况下少了接头，直接把铜排接在变压器进出线柱头上。铜排和铝线相比，硬度强，能减少自然风力的破坏，很好地防止了变压器柱头因风力而引起的松动、发热等现象。 BX]2 uHY  
　　（三）把握工作大局，凝聚力量激发活力。在xx区110KV西城变城内线路35KV出线改造工程中，有三条线路在市区改为电力电缆。其中，3516西庄线35KV单芯电缆从南到北长达1000米，原定于用机械牵引。由于电缆过长过重，机械拉力无法承受。鉴于此，提出先靠人力放置500米后再用机械牵引，这样既防止了电缆被损坏，又保证了工程进度和安全施工，后经试验合格投入运行。 6;wJb%k#^f  
　　（四）立足本职，刻苦钻研业务技术。在xx桥城网改造中，由于承担变电站电缆出线的钢杆由原来的三级杆改成一级杆，导致四条线路电缆相互交叉排放，安全距离不够、走向不到位。经实际验证无法接入，自己先提出增加两个导向支架，保证了四条电缆的正确接入，解决了工程施工中的难题。 J|:g1 BS&  
　　五、本年度建章立制情况： v%}XAYgbh  
　　（一）1月份，站在新的起点上，进一步认清发展形势，积极营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围，为公司制定了生产组职工业务培训计划。根据工种分别制定出线路队、城网队、变电安装队培训内容。 fhN }lh3F  
　　（二）3月份，按照公司施工进程要求，制定了xx桥城网改造、安全管理制度和电缆施工等技术操作规范。 ko2*#[|yD  
　　（三）4月份，为不断提升优质施工水平，特制定出35KV变电工程项目部管理方案实施办法。 3+f;21  
　　六、本年度学术研究情况 )rfn{
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　　5月份，作为第一作者撰写的《电力变压器状态化检修探讨》在xx省电机工程学会2012年度论文征集评优中受到表彰。 M/QK[lxY6  
　　七、本年度人才培养情况 d=~`fRx,  
　　身为xx电力工程公司变电专责，承担着公司变电安装工程施工工艺和安装技能人才的培训工作。在2012年度，对工程队技术工人和本公司职工在施工中，进行实地现场业务技术指导与培训。工作中，很好地发挥了传、帮、带的作用，干什么、讲什么，干一样、讲一样，不但从理论层面上进行讲解还从实际操作中手把手说教，认真向学员传授变电设备检修和安装技巧与工艺。经过一段时间培训，学员们基本能独当一面，成为各自生产领域的技术骨干。值得一提的是，对变电队队长王庆宁同志多年培养、悉心指导、言传身教后，在本年度已顺利通过公司变电检修高级技师的考评。 F4^H=
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　　在今年的变电安装队培训中，按照人员业务需求，详细严密地制定了培训计划与内容。近几年，自担任变电专责以来，不定时的深入现场，抓住一切向实践学习的机会对施工人员进行业务培训，为变电安装队培养了一批用得上、靠得住的优秀技能人才，在人才培养方面作出了应有贡献。 i,Us/+*<j  
　　八、所在单位审查意见 %1gOEb Q@  
　　xx同志本年度在110KV、35KV变电设备安装与增容技术改造工程中，能严格管理、严把质量技术关，圆满完成各项工程任务。该同志具有丰富的现场工作经验，对工作中遇到的问题能认真分析，研究解决，提出合理的整改意见与措施。工作中，对自己严格要求，遵守纪律，为人作风正派，有较强的事业心和责任感；爱岗敬业，具有良好的职业道德；具备较强的业务培训能力，在本单位内体现出一名合格高级技能人才的模范带头作用。